Recrutement Responsable Travaux

Type de contrat : CDI, à pourvoir dès que possible

Lieu de travail : Chantiers / déplacements réguliers, avec passages en agence

Rattachement : Direction de l'agence

Expérience requise : 5 à 8 ans d'expérience en gestion de chantiers.

 

Missions principales

•    Assurer le suivi technique, administratif et financier des chantiers confiés

•    Superviser les entreprises et sous-traitants intervenant sur les chantiers

•    Veiller au respect des délais, des coûts, de la qualité d'exécution et des règles de sécurité

•    Contrôler la conformité des travaux réalisés par rapport aux plans et aux prescriptions techniques

•    Organiser et animer les réunions de chantier et en assurer les comptes rendus

•    Faire le lien entre l'équipe de conception, la maîtrise d'ouvrage et les entreprises

•    Participer aux opérations de réception des travaux et à la levée des réserves

Profil recherché

•    Formation en génie civil, bâtiment ou architecture

•    5 à 8 ans d'expérience en suivi et gestion de chantiers

•    Bonne connaissance des corps d'état techniques du bâtiment

•    Expérience de terrain confirmée, avec capacité à gérer plusieurs chantiers en parallèle

Compétences techniques

•    Maîtrise de la lecture de plans et des dossiers techniques d'exécution

•    Connaissance des normes de sécurité et de la réglementation des chantiers

•    Compétences en planification et en suivi budgétaire de chantier

•    Capacité à rédiger des rapports de suivi et comptes rendus de chantier

Savoir-être

•    Leadership et autorité naturelle sur le terrain

•    Rigueur et sens des responsabilités

•    Réactivité face aux aléas de chantier

•    Bonne communication avec les équipes et les entreprises

Logiciels et outils

•    AutoCAD

•    ArchiCAD

•    Microsoft Office

•    Outils de planification de chantier (type MS Project ou équivalent)

Ce que nous offrons

•    Mentorat assuré par des professionnels expérimentés

•    Participation à des projets locaux et internationaux, variés et d'envergure

•    Environnement de travail hybride, collaboratif et stimulant

•    Perspectives réelles d'évolution et de développement de carrière

Candidature

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